Размер шрифта:
Цветовая схема:
Версия для слабовидящих

Документы для получения разрешения на заключение трудового договора несовершеннолетним, достигшим возраста четырнадцати лет

Для получения разрешения на заключение трудового договора несовершеннолетним, достигшим возраста четырнадцати лет, для выполнения в свободное от получения образования время легкого труда, не причиняющего вреда его здоровью и без ущерба для освоения образовательной программы, необходимо предоставить следующие документы:

1. Документ, удостоверяющий личность заявителей (паспорт).

2. Заявление несовершеннолетнего, достигшего возраста 14 лет, о получении согласия на трудоустройство, согласно Приложению 2 к Административному регламенту (см. ниже).

3. Свидетельство о рождении несовершеннолетнего.

4. Заявление, одного из родителей несовершеннолетнего или законного представителя (усыновителя, опекуна или попечителя, приемного родителя) на имя Главы Местной Администрации, о согласии на трудоустройство несовершеннолетнего, согласно Приложению 3 к Административному регламенту (см. ниже).

5. Справка из образовательного учреждения об обучении несовершеннолетнего и о согласии на трудоустройство несовершеннолетнего.

6. Гарантийное письмо от организации о том, что с несовершеннолетним будет заключен трудовой договор.

7. Справка о состоянии здоровья несовершеннолетнего с указанием допуска к выбранному виду работы.

8. Справка о месте пребывания несовершеннолетнего в Санкт-Петербурге.

Образец заявления о получении согласия на трудоустройство (Приложение 2)
Образец заявления о согласии на трудоустройство несовершеннолетнего (Приложение 3)

Гидрометцентр России
© Муниципальное образование
Муниципальный округ
Волковское
Санкт-Петербург
Адрес:
192102, Санкт-Петербург,
ул Стрельбищенская, 22
E-mail:
mamo71@mail.ru
Телефон/факс:
(812) 766-03-36
(812) 766-16-24
Copyrights © 2008
Все права защищены. Volkovskoe.ru